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      COMPORTAMENTOS E DESEMPENHOS


Analisar todos os comportamentos dentro de uma organização com estratégias e métodos bem definidos, torna-se um diferencial no alcance da eficácia no gerenciamento comportamental, obtendo melhores desempenhos produtivos e sucesso no crescimento empresarial. São os comportamentos de cada colaborador que indicam o quanto uma empresa pode crescer, bem como a formação de uma equipe qualificada e harmônica para atuar com competência e habilidade no exercício pleno de cada função, construindo de forma sistêmica uma organização equilibrada economicamente.

 




OBSERVAÇÃO:
A imagem foi retirada do site ALERTA SECURITY.
 
Marcos Antônio Lenes de Araújo
Enviado por Marcos Antônio Lenes de Araújo em 16/09/2020
Reeditado em 16/09/2020
Código do texto: T7064877
Classificação de conteúdo: seguro

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Sobre o autor
Marcos Antônio Lenes de Araújo
Maceió - Alagoas - Brasil
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